坚持科学发展观 做好下半年经济工作

2016-06-30 16:46:43 来源:网络

今年上半年,国民经济继续保持平稳较快增长,GDP同比增长10.9%,夏粮连续第三年获得丰收,城乡居民可支配收入增长10.2%,特别是在调整结构、转变增长方式、推进科学发展方面出现了一些积极变化。这些成绩的取得,是中央科学判断形势、加强和改善宏观调控的结果,是广大干部群众团结奋斗、共同努力的结果。
同时,我们也要清醒地看到经济运行中存在的矛盾和问题也很突出,特别是投资增长过快、货币信贷投放过多、外贸顺差过大等问题仍未得到有效解决,发展不平衡,资源、环境代价过大。这些发展中、前进中的问题,如果继续发展下去,将会造成多方面的严重后果,经济社会发展不仅难以实现全面协调可持续发展,还将增大波动的风险,影响“十一五”规划的顺利实施。
下半年,我国面临的国内外环境比较有利。从国际看,世界经济较快发展的基本态势不会有大的改变,我国经济增长的外部需求仍然较强。据IMF的最新预测,全球经济增长持续强劲,全年经济增长率可达4.9%,有望连续4年保持4%以上的增长率。从国内看,需求仍很旺盛,煤电运等支撑条件明显改善,加强和改善宏观调控的政策效应将进一步显现,经济平稳较快发展的势头不会改变。我们要充分利用国内外有利的时机,积极有效地解决经济运行中的突出矛盾和问题,及时采取有力措施妥善解决,防止经济增长由偏快转为过热,避免经济出现大的起落。
做好下半年的经济工作,完善调控措施,狠抓工作落实,具体而言,就是要抓住“一个根本”,把握“四个更加”,做到“五个坚持”,落脚点是把各方面的积极性引导好、保护好、发挥好,促进国民经济平稳较快协调发展。“一个根本”就是:全面贯彻落实科学发展观,把思想认识、工作重点和实际行动统一到中央的决策和部署上来。“四个更加”就是:更加重视调整经济结构和转变增长方式,更加重视节约资源和保护环境,更加重视社会发展和民生问题,更加重视从体制上解决问题。“五个坚持”就是:在加强和改善宏观调控过程中,一要坚持稳定基本政策,继续实施稳健的财政政策和货币政策,增强宏观调控的预见性、针对性、综合性和有效性。做到“点调节、预调控、稳节奏、重实效”。二要坚持控制总量、优化结构,综合运用经济、法律和必要的行政手段,有针对性地解决经济运行中的突出矛盾和问题。三要坚持突出重点、区别对待、有保有压,根据不同地区、不同行业的具体情况,实行分类指导。四要坚持以改革为动力推进各项工作,从体制和机制上消除经济发展中的不稳定不健康因素。五要坚持重在落实,确保政令畅通,把各项工作任务和政策措施真正落实到实处。
下半年,对于发展改革系统,要突出做好六个方面的工作。一是继续抓好农业生产和农民增收工作。二是坚决抑制投资增长过快、信贷投放过多、贸易顺差过大的加剧之势。三是努力完成全年节能降耗和污染减排目标。四是大力推进结构调整。五是认真解决涉及群众切身利益的问题。六要进一步深化体制改革。
做好下半年的经济工作,妥善解决当前经济运行中出现的突出问题,不仅关系到全年任务的完成,还关系到明年和以后几年的经济社会发展。要狠抓落实,不能只是停留在会议上和口头上,一定要落实在行动中。要全面落实工作责任制,对每一项任务有布置、有要求、有检查,一抓到底。坚持高标准、严要求,明确目标,落实责任。把工作任务细化、量化,每项任务都要有人负责,有明确的时间进度和工作质量要求,定期汇报,强化考核,严明奖惩。要建立健全问责制,完善绩效考核,强化责任追究,提高公信力和执行力。只要各级领导干部认真履行职责,尽心尽力工作,改进工作作风,深入调查研究,就能及时发现问题,积极加以解决,推进事业发展。发展改革系统要紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,以对国家、对人民高度负责的精神,切实加强和改善宏观调控,把中央各项方针政策和工作部署真正落到实处,坚定信心,齐心协力,求真务实,扎实工作,促进国民经济平稳较快协调发展,努力实现“十一五”开局。,坚持科学发展观 做好下半年经济工承的部首 作

相关:

资金管理:企业财务管理的核心资金是企业进行生产,经营的源泉,没有足够的资金,企业的生产、经营就不可能正常运转,企业的经济效益也就无从谈起。所以,作为企业管理中心的财务管理首先必须抓住资金管理这个核心。 资金管理 财务管理 经济效益一、做好资金筹集工作,合理负债经营企业要扩大再生产,仅靠自身有限的资本金和留存收益是远远不够的,负债经营是企业扩大生产规模寻求发展的手段之一,不仅可以缓解企业自有资金紧缺的矛盾,而且能够利用财务杠杆提高企业..

高等学校任用干部应注重行业特色摘要:改革三十年来,党的干部任用机制无论从形式还是到内容都发生了一些变化,因此,高等学校如何建立科学的干部管理机制,有其内在的特殊性需要正确应对。本文分析了目前高校干部管理现实中存在的一些现象,提出了相应的管理思路,对认识高校的干部管理工作有一定参考价值。?关键词:高校干部 现状分析 任用方略【中图分类号】G462【文献标识码】A 【文章编号】1009-964606-0015-02?长期以来,高等学校干部队伍的人才主体主要由高层..

黄奇帆建议3方面查万宝之争利益相关方 表示不是帮王石参谋今日上午九点半,重庆市市长黄奇帆应邀在重庆市政协议政厅为政协系统人士和部分市、区政协委员做“经济形势报告”。上午近十二时,黄奇帆在报告会即将结束前谈及金融时,结合金融风险控制提及了备受瞩目的“万宝之争”。

采购管理内涵及相关概念研究述评采购管理发展至今经历了文书、交易、战略三个不同的阶段,发展阶段的不同或研究目的的不同,采购及采购管理被赋予的内涵不同。本文对采购及采购管理的内涵进行了综述,此外对采购管理的相关概念供应链管理、物流管理、物料管理、供应管理进行了辨析。 采购 采购管理 供应链管理 物流管理 物料管理 供应管理采购作为企业必不可少的一项活动,在企业中的地位日益提升。现在采购无论从广度还是深度上都得到了极大的扩展,它已渗透..

坚持以人为本管理贯彻科学发展观胡锦涛同志在“十七大”报告中分别从政治理论和社会实践的角度,指出了科学发展观的存在价值及其作用,重申科学发展观的核心是以人为本。在这种“以人为本”的政策导向的大环境下,各行各业都在倡导、探索和实施“以人为本”的管理模式和服务模式,坚持以人为本也成为企业经营管理遵循的基本原则,这也是市场经济的要求,是全球企业发展的一种潮流,一种必然趋势。一、以人为本管理的内涵以人为本的管理是一种组织员工的管理思想,是指以..

我国企业内部控制的现状及其成因分析加强企业内部控制,是企业能够生存和发展的保证。然而我国企业内部控制尚处在较低级的阶段,管理松弛,控制弱化,内部控制基础薄弱。本文在对我国企业内部控制现状研究的基础上,借鉴COSO报告内部控制的整体框架,分析了我国内部控制薄弱的原因。 内部控制 现状 成因一、我国企业内部控制的现状近年来,我国企业内部控制在国外企业成功经验和惨痛教训的影响下,在政府部门的大力推动下,取得了很大的进展。但总体上来讲,内部控制还很薄..

《新巴塞尔协议》与我国商业银行资本管理银行资本充足率是衡量银行稳健经营的基本标准之一,也是银行监管的重要内容与目标。我国商业银行资本充足率普遍偏低,目前大多数商业银行尚未达到国际巴塞尔委员会所规定的银行最低资本要求,《新巴塞尔协议》为我国商业银行的资本管理提供了努力的方向。 商业银行 资本管理银行作为以股东价值最大化为经营目标的盈利主体,必定要超越监管资本最低资本要求,使资本不仅能真实反映实际风险,而且具有创造价值的功能。因此,经济资本逐..

当前消费形势分析及政策建议一、市场销售基本情况

新《劳动合同法》对兼职导游产生的影响及应对措施摘要:2008年1月1日颁布实施的《劳动合同法》,进一步规范了旅行社的用工制度,其中一些规定对兼职导游产生直接的影响。如何采取有效措施解决好兼职导游的归属、与兼职导游签订劳动合同、兼职导游的薪资等问题,值得我们深思。首先分析兼职导游构成现状及新法对兼职导游产生的负面影响,并试图从旅行社、导游服务公司、旅游行政管理部门和兼职导游四个方面提出应对措施。?关键词:劳动合同法 兼职导游 影响 措施【中图分类号】F590..

业绩评价指标的比较分析本文试图对目前主要的业绩评价指标作对比分析,以帮助企业深入理解和掌握评价指标,并根据自身情况,构建适合本企业发展的业绩评价体系。 业绩评价 指标 比较管理大师彼德·德鲁克曾说过:“如果你不能评价,你就不能管理。”正确地进行业绩评价并恰当地激励经营者及员工在企业经营管理中起着至关重要的作用。目前,业绩评价指标很多,大体上有以下五种:传统收益衡量指标、经济增加值、以市场为基础的衡量指标、现金流量衡量指标和..