面试 时,除努力展现自身的能力、素质外,得体的穿着、温和的谈吐、大方的举止,也能为人加分不少。
而这些,就属于面试礼仪的范畴了。
面试之前
服饰
男士得穿上整洁的服装,但不必刻意打扮。
女士应穿得整洁、明亮,叮当作响的珠宝饰物、过浓的香水、没拉直的丝袜、未修过的指甲或是蓬松的头发等,都足以抵消 求职信 给予考官的良好印象。
选择服装的关键是看职位要求。
应聘银行、政府部门,穿着偏向传统正规;应聘公关、时尚杂志等,则可以适当地在服装上加些流行元素。
除了应聘娱乐影视广告这类行业外,最好不要选择太过突兀的穿着。
应届毕业生允许有一些学生气的装扮,可以穿休闲类套装。
此外应聘时不宜佩戴太多的饰物,这容易分散考官的注意力。
守时
守时是职业道德的基本要求,提前10-15分钟到达面试地点效果最佳。
提前半小时以上到达会被视为没有时间观念,但在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到却是致命的。
不管你有什么理由,迟到也会被视为缺乏自我管理和约束能力。
如果路程较远,宁可早点出门,但早到后不宜立刻进入办公室,可在附近的咖啡厅等候。
面试之中
肢体语言
眼神：
交流中目光要注视对方,但万万不可死盯着别人看。
如果不止一个人在场,要经常用目光扫视一下其他人,以示尊重和平等。
握手：
当面试官的手朝你伸过来之后,握住它,握手应该坚实有力,双眼要直视对方。
不要太使劲,不要使劲摇晃;不要用两只手,用这种方式握手在西方公司看来不够专业。
手应当是干燥、温暖的。
如果你刚刚赶到面试现场,用凉水冲冲手,使自己保持冷静。
如果手心发凉,就用热水捂一下。
坐姿：
不要紧贴着椅背坐,不要坐满,坐下后身体要略向前倾。
一般以坐满椅子的三分之二为宜。
这既可以让你腾出精力轻松应对考官的提问,也不至让你过于放松。
小动作：
在面试时不可以做小动作,比如折纸、转笔,这样会显得很不严肃,分散对方注意力。
不要乱摸头发、胡子、耳朵,这可能被理解为你在面试前没有做好个人卫生。
用手捂嘴说话是一种紧张的表现,应尽量避免。
谈吐
语言是求职者的第二张名片,它客观反应了一个人的文化素质和内涵修养。
面试时对所提出的问题要对答如流,恰到好处,又不夸夸其谈,夸大其词。
谈吐上应把握以下几个要点：首先,要突出个人的优点和特长,并有相当的可信度。
语言要概括、简洁、有力,不要拖泥带水,轻重不分。
其次,要展示个性,使个人形象鲜明,可以适当引用别人的言论,如用老师、朋友的评论来支持自己的描述。
第三,坚持以事实说话,少用虚词、感叹词。
第四要注意语言逻辑,介绍时层次分明、重点突出。
最后,尽量不要用简称、方言、土语和口头语,以免对方难以听懂。
当不能回答某一问题时,应如实告诉对方,含糊其辞和胡吹乱侃会导致失败。
面试之后
致谢
为了加深招聘人员的印象,增加求职成功的可能性,面试后的两三天内,求职者最好给招聘人员写封信表示感谢。
感谢信要简洁,最好不超过一页纸。
信的开头应提及自己的姓名、简单情况以及面试的时间,并对招聘人员表示感谢。
感谢信的中间部分要重申对公司、应聘职位的兴趣。
信的结尾可以表示对自己的信心,以及为公司的发展壮大做贡献的决心。,外企一只哈巴狗儿歌 面试礼仪攻略大全
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