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摘要：通信运营商的内部岗位较多,联通市级的M公司通过明确绩效管理目的、梳理岗位职责、明确绩效考核模式、确定关键业绩指标、制定考核办法等工作实践,逐步构建起绩效管理体系。并对绩效管理体系在运行中产生的二级绩效考核流于形式等实际问题进行剖析,提供针对性的改善对策。关键词：通信运营商绩效管理体系实践随着2009年初联通、移动、电信三大通信运营商的整合和国内移动通信 3G牌照的发放,3G业务的飞速发展,国内通信市场的新一轮竞争越来越激烈。中国联通拥有覆盖全国、通达世界的现代通信网络,积极推进固定网络和移动网络的宽带化,为广大用户提供全方位、高品质信息通信服务,并获得了当今世界上技术最为成熟、应用最为广泛、产业链最为完善的梳理部门职责、岗位职责。人力资源部通过对公司部门职责和现有岗位的全面调查、梳理,理清了各部门、各岗位的主要工作职责,为绩效管理体系的设计掌握了第一手资料。在组织层面,公司有承担经营业绩指标的9个县分公司、3个业务部门和承担支撑职责的6个支撑部门。在员工层面,既有岗位职责基本不重复的支撑部门岗位,也有岗位职责相同的营业员、10010客服热线人员、渠道经理、网格经理、星级客户服务经理等一线人员,还有县分公司班子a股市盈率排名

摘要：本文首先对勘察设计单位的现状进行了分析,进而说明构建以业绩为导向的绩效考核体系的重要性,并就如何构建以业绩为导向的绩效考核体系进行详细的分析,提出了解决问题的措施。关键词：勘察设计企业业绩绩效考核随着国家事业单位绩效工资管理办法的实施,如何建立绩效考核管理体系,是各事业单位目前必须解决的问题。勘察设计行业从上世纪80年代中期开始,由原来的“纯”事业单位转为“自收自支”性质的事业单位,1995年国务院颁发了《有条件的事业单位实行工资总额同经济效益指标挂钩》。勘察设计单位开始实行“工资总额与经济效益挂钩”,内部实行了经营承包责任制,并且进行了相应的分配制度改革,在结构上改变了原有的薪酬管理体系。但据了解,虽然有部分勘测设计单位实施了薪酬管理体系改革,但实行绩效管理的单位很少,且大多数设计单位的绩效考核办法流于形式。主要原因：第一,绩效管理是一把双刃剑,做好了可提高企业的整体效率,创造最大的效益；留住优秀人才,反之,会打击职工士气,影响企业的竞争力。第二,勘测设计单位多数隶属国家政府部门或大专院校管理,部分行驶政府职能,虽然近来改企建制的呼声很高,但都未能改变设计行业政府管理色彩,管理体系不建全,大多数还是参照国有a股市盈率排名

市场经济体系已逐步形成。本文对体育商业化状况进行了分析,体育事业应该走改革开放之路,逐步完善经营机制,从而进一步发展体育事业。 市场经济 体育 商业化随着改革开放不断深入,市场经济日益活跃,体育事业也应该走改革开放之路,利用市场经济杠杆来启动体育事业的大轮,使体育事业不仅面对学校,同时要面向社会上的广大群众,且渗透到每个家庭。需要我们从思想观念、思维方法、行为方式上逐渐适应这一历史变革的发展趋势,从不同视角、不同方位去深刻理解和勇于实践这一历史发展的必然规律。这样才能适应形势,发展体育才有动力。现代体育作为一种新兴的产业,在市场经济高度发展的今天,应根据体育行业所具有的特性,加大改革的力度,建立与社会主义市场经济相适应的多元化的体育体制和运行机制。加快体育市场化、商业化的步伐。一、体育商业化的表现形式目前,随着体育运动社会化、大众化、国际化的加快,体育运动商业化的进程也大大加快了。从美国职业球队的年资金可以看出,职业球队就是大财团、大公司的产业,职业球队商业化的程度很高。早在1996年,美国职业球队达拉斯牛仔橄榄球队年资金为2.72亿美元,杨基棒球队年资金2.09亿美元,尼克斯篮球队年资金2.05亿美元。国内1998年足球甲Aa股市盈率排名

摘要：旅游人才的培养是旅游业发展的基础,旅游人才素质的高低成为衡量一个地区甚至一个国家旅游业竞争力的重要指标。随着旅游业的迅猛发展,对旅游人才需求日益增大,要求也越来越高。文章分析旅游人才市场供需状况,提出了旅游人才培养的方法和途径。关键词：旅游市场；供需；旅游人才；培养一、引言1978年,我国第一所旅游中等职业学校——南京旅游学校的成立标志着我国旅游教育的开始；随后,1979年,上海旅游高等专科学校建立,我国旅游教育虽起步比较晚,发展速度举世瞩目。旅游教育用了近30年的时间,构建了涵盖专科、本科、研究所、博士层次的完整的高等教育体系。旅游院校的整体层次结构合理,办学规模多元化,每年可为旅游行业输入约10万名不同层次的毕业生,旅游教育为我国旅游行业培养和输送了大量的人才,为旅游管理的科学化和服务的现代化打下了坚实的基础,成就不可忽视。二、旅游人才供需现状“一方面旅游行业需要大量专业人才；另一方面,高校旅游管理专业毕业生选择酒店、旅行社等旅游企业就业的人越来越少,他们或到中等旅游职业院校担任教师,或考研,或谋求其他形式的就业,有业不就”的现象已十分突出。“有人没事干、有事没人干”是对当前旅游专业大学生就业结构性矛盾的真a股市盈率排名

马云表示,他曾预感到危机。一年前,当雷曼兄弟和华盛顿互惠银行仍有盈利表现时,很多亚洲商界领袖和经济学家都认为中国能够免于日益深化的美国金融危机的影响。但马云——-这位电子商务帝国阿里巴巴的创始人和总裁可不这么看。目前,有超过800万家的中小企业客户在使用阿里巴巴的B2B电子商务平台。危机初来时,阿里巴巴的销售人员就已经了解到很多出口导向型客户面临着困境。马云表示：“我们一直与工厂客户进行交流,通过分析收集到的数据,我们知道有些事情不对劲。我们嗅到了坏消息的味道。”因此马云决定在当时的情况下采取更加谨慎的策略,2008年2月,他要求阿里巴巴的经理们保留现金；7月,马云向阿里巴巴所有员工发信：“冬天要来了我们要准备过冬。”互联网推手马云的个性并不包含谨慎和保守。相反,这位44岁的前英语教师为他自己赢得了一个名声——一个直言不讳的中国互联网推手。正是他将阿里巴巴从十年前那个面向普通小公司的简单B2B小网站建设成了一个网络帝国。除了自身的B2B电子商务平台以外,阿里巴巴旗下还拥有占据中国c2c市场份额最大的网站——淘宝网,拥有1.5亿注册用户的在线支付系统——支付宝、提供在线廉价企业办公软件的阿里软件以及门户网站和搜索引擎——雅虎中a股市盈率排名