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监会和保监会年初签署的《关于加强银保深层次合作和跨业监管合作谅解备忘录》,原则上为商业银行投资入股保险公司放行,试点范围为三至四家银行。混业经营启幕监管层谨慎重重1月25日,中国保监会2008年全国保险工作会议上,保监会主席吴定富表示,银监会与保监会签署《备忘录》,标志着金融混业的启幕。放行银行投资保险公司虽然让混业经营改革迈出了一大步,但实施过程中的种种风险仍使监管层顾虑重重。花旗集团与旅行者集团银保合作的失败案例,给中国尝试性的银保混业经营上了一堂课：银行投资保险公司前景并非坦途。中央财经大学银行业研究中心主任郭田勇对此谨慎乐观,“银行参股保险公司这种混业经营模式对改善银行和保险公司股权结构、开拓新的业务增长点和增加盈利渠道都大有裨益,但会加剧银行业本身的风险。如众多子公司之间的风险交叉传递。同时,对分业监管的体制也带来了考验。招商证券金融分析师罗毅持同样观点。他认为,银行入股保险公司可拓展多元化经营,加大银保合作,增加手续费收入；对于保险公司来说,银行投资的开闸将为保险公司扩充资本金,但此举可能会加大银行业的风险,毕竟两大行业业务性质、考核方式不同。还要看入股的保险公司的业绩,否则不仅不能成为银行盈利新昆仑山

摘要:黄酒是我国的民族特产,是国家列为重点扶植和发展的饮料酒之一,但黄酒中存在着一些潜在的不安全因素,如黄酒原料及成品黄酒中的农药残留、黄酒中外来添加物带来的安全问题、黄酒中微量的氨基甲酸乙酯等。通过黄酒中有害物质的风险预测,有效保证黄酒的食用安全。一、产业现状黄酒又称老酒,是中国历史最悠久的传统酿造酒,已有5000多年的历史,与葡萄酒、啤酒并称为世界三大古酒。是我国的民族特产,其产地较广,著名的有浙江绍兴加饭酒、福建龙岩沉缸酒、江西九江封江酒、广东珍珠红酒、山东即墨老酒等等。其中以浙江绍兴酒为代表的麦曲稻米酒是黄酒历史最悠久、最具代表性的产品;山东即墨老酒是北方粟米酒的典型代表;福建龙岩沉缸酒是红曲稻米黄酒的典型代表。黄酒酒精度低,耗粮较少,富含多种氨基酸和对人体有益的矿物元素,营养丰富,是一种集享用和保健为一体的酿造酒,且具有烹饪和一定的药用功效,被国家列为重点扶植和发展的饮料酒之一。黄酒行业经过几十年的改革创新发展,黄酒工业技术有了很大的进步,机械化黄酒新工艺也已达到完善成熟的程度。近年来,采用生物工程技术在黄酒的生产方面做出了一定的成效和创新。如酿酒工艺中有益微生物的分离、选育与利用;固定化多菌种应用研昆仑山

摘要:随着现代信息技术的飞速发展,信息网络时代已经进入到各行各业,并发挥了越来越重要的作用。医院统计应充分利用信息化技术的优势,建立健全统计信息网络,使统计信息及时地为医院管理者提供第一手资料,是领导者总结评价工作、研究问题、制定政策的重要依据。因此统计信息在医院可持续发展中提供了准确、及时而全面的数据依据,为医院的管理发挥出统计信息应有的价值。关键词:统计信息医院管理价值在我国环保领域存在一个怪现象,一方面环境污染日益严重,生态破坏愈演愈烈。另一方面排污者无视环保法律法规,明目张胆侵犯公众环境利益,严重损害了社会的公共利益,却鲜有人被追究。存在这种现象的根本原因在于当前我国缺少环境公益诉讼制度,也就是说,一旦出现环境公共利益被损害,法律无法提供救济,起诉主体虚位以待,无人捍卫或者是说捍卫不能。这不仅仅是公众的尴尬,执法者在当前也是束手无策。公众的环境权益正处于无人救济或救济不能的境地。那么由谁来捍卫公众环境权益,谁又是环境公益诉讼的真正主体呢? 一、普通公民具有提起环境公益诉讼的资格什么是环境公益诉讼?依据法学理论定义,环境公益诉讼是指当公共环境利益受到侵害或者有受侵害之危险时,法律允许无直接利害关系公民、昆仑山

摘要:随着现代信息技术的飞速发展,信息网络时代已经进入到各行各业,并发挥了越来越重要的作用。医院统计应充分利用信息化技术的优势,建立健全统计信息网络,使统计信息及时地为医院管理者提供第一手资料,是领导者总结评价工作、研究问题、制定政策的重要依据。因此统计信息在医院可持续发展中提供了准确、及时而全面的数据依据,为医院的管理发挥出统计信息应有的价值。关键词:统计信息医院管理价值一、充分发挥统计信息在医院管理中的价值1、为领导决策服务。信息统计能随时满足院领导对各项量化指标、统计数字的要求,这是其他任何部门所不能及的。对医院的各项管理质量、工作量指标情况做到有日报表、月统计、季分析、年综合,并以报表的形式及时反馈给院领导和各科室,对医院住院动态、医疗经济效益和达标情况等定期专题分析,为医院管理、工作计划的制定和调整提供参考。2、精通业务提高分析问题和解决问题的能力。统计人员要经常学习业务知识,读懂报表说明,领悟统计调查制度,才能更科学地收集统计工作的信息资料,才能适应统计信息化要求,只有精通业务才能在工作中不断总结,有所发现、有所发明、有所见解、有所改进。3、信息统计为提高医疗质量服务。住院疾病疗效统计,患者住院昆仑山

《劳动合同法》实施之后将会给用人单位增加多少成本,学术界正在认真研究。据调查,南京市用人单位实施《劳动合同法》,每年将为每个员工多支出6214元,按照南京市最低工资计算,用人单位的劳动力成本上涨了61%。该项计算包括了法定的养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险,医疗保险等,还包括解除劳动合同向劳动者支付的补偿金,以及强制带薪休假多支出的费用。根据测算,用人单位须缴纳各种法定保险536.73元,其中个人承担140.79元,企业承担395.94元。这些都属于刚性成本,除了辞退员工的经济补偿具有随机性之外,养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、医疗保险都属于法定支出费用。用人单位不缴纳这些法定保险金,必须承担法律责任。但在用人单位缴纳法定保险金的同时,劳动者也必须支出相应的费用。这就是为什么在南方的一些外资企业,用人单位和劳动者都不愿意签订劳动合同的原因。对于用人单位来说,这些支出都属于绝对支出；而对于劳动者来说,如果是短期外出务工,缴纳法定保险金对他们并没有吸引力,他们宁愿多增加一些工资,也不愿意缴纳保险金。所以,如果不能在养老、失业、生育、工伤、医疗保障等方面重新分配社会保障关系中的权利和义务,由政府社会保障部门承担部分义务,那么,昆仑山