怪奇物语第二季

来源:网络 更新日期:2024-06-27 10:17 点击:162443

摘要 随着2016年上市公司年报披露期的即将到来,监管层开始提前打“预防针”。日前,上交所就突击交易、调节会计处理方式的典型案例展开问询,同时约谈了20余家次的上市公司年报审计机构。笔者认为,交易所的这种监管举措也正契合了证监会“从严监管”的理念。而这种从严监管的最终目的就是要通过监管营造一个公开、公平、公正的市场环境,最终实现对投资者合法权益的有力保护。   随着2016年上市公司年报披露期的即将到来,监管层开始提前打“预防针”。日前,上交所就突击交易、调节会计处理方式的典型案例展开问询,同时约谈了20余家次的上市公司年报审计机构。笔者认为,交易所的这种监管举措也正契合了证监会“从严监管”的理念。而这种从严监管的最终目的就是要通过监管营造一个公开、公平、公正的市场环境,最终实现对投资者合法权益的有力保护。  上市公司年报审计是资本市场健康发展的重要制度安排,作为财务信息“看门人”的审计机构如何防范上市公司会计舞弊、识别突击交易本质以及秉持职业操守进行相应会计处理,对财报最终是否能够真实反映上市公司经营情况起到了监督作用。因此,交易怪奇物语第二季

摘要 为推动传统基础设施领域政府和社会资本合作(PPP)项目通过资产证券化方式融资,保障PPP持续健康发展,近日,中国证监会与国家发改委联合发布了《关于推进传统基础设施领域政府和社会资本合作(PPP)项目资产证券化相关工作的通知》(以下简称《通知》).   为推动传统基础设施领域政府和社会资本合作(PPP)项目通过资产证券化方式融资,保障PPP持续健康发展,近日,中国证监会与国家发改委联合发布了《关于推进传统基础设施领域政府和社会资本合作(PPP)项目资产证券化相关工作的通知》(以下简称《通知》).  根据《通知》要求,中国证监会将与国家发改委加强合作,充分依托资本市场,积极推进符合条件的PPP项目通过资产证券化方式实现市场化融资,优先鼓励符合国家发展战略的PPP项目开展资产证券化。上海证券交易所、深圳证券交易所、中国证券投资基金业协会将建立专门的业务受理、审核及备案绿色通道,专人专岗负责,提高国家发改委优选的PPP项目相关资产证券化产品的审核、挂牌和备案的工作效率。  《通知》发布后,中国证监会和国家发改委将建立完善沟通协作机制,协调相关单位明确工作流程,完善怪奇物语第二季

摘要 “保护和改善环境,减少污染物排放,推进生态文明建设。”《环境保护税法》开宗明义地确立了“绿色税法”的定位。它将进一步推进生态文明建设,对我国防治环境污染起到重要作用。   “保护和改善环境,减少污染物排放,推进生态文明建设。”《环境保护税法》开宗明义地确立了“绿色税法”的定位。它将进一步推进生态文明建设,对我国防治环境污染起到重要作用。  环保税开征有利于构建绿色税制,促进环境保护。从上世纪70年代开始,许多国家就先后引入了绿色税收制度。我国也一直在探索绿色税制的建立,《环境保护税法》完成立法意味着这一税制实现了重大突破。  此前,“排污费”往往成为污染企业的挡箭牌和护身符,一些地方政府依赖征收排污费增收,而企业污染依旧,环境保护并没有取得好效果。《环境保护税法》进一步强化了税收在生态环境保护方面的调控作用,令企业多排污就多交税,少排污则能享受税收减免,通过构建促进经济结构调整、发展方式转变的绿色税制体系,形成有效的约束激励机制,倒逼企业减排。  值得注意的是,费改税之后还将带来一个问题,即环保经费的投入。有人认为,怪奇物语第二季

摘要 日前,第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议表决通过《环境保护税法》,该法将于2018年 1月1日起实施。这是党的十八届三中全会提出“落实税收法定原则”要求后,全国人大常委会审议通过的第一部单行税法。 怪奇物语第二季

摘要 近日,《证券日报》记者从国资委了解到,《关于开展市场化选聘和管理国有企业经营管理者试点工作的意见》已经由国务院国有企业改革领导小组审议通过。下一步国资委可能从直接监管的国有独资、国有控股的一级企业(不含金融、文化等国有企业)中再选择3家至5家开展试点。   近日,《证券日报》记者从国资委了解到,《关于开展市场化选聘和管理国有企业经营管理者试点工作的意见》已经由国务院国有企业改革领导小组审议通过。下一步国资委可能从直接监管的国有独资、国有控股的一级企业(不含金融、文化等国有企业)中再选择3家至5家开展试点。  《证券日报》记者了解到,作为市场化选聘经营管理者和职业经理人制度试点单位之一,中国通号为解决国有企业用人僵化,尤其高级管理人员选人用人范围狭窄、习惯于内部组织任命、难以集聚行业顶尖人才的弊端,中国通号在央企中第一个推行“轮值总经理+执行总经理”这一新的经理层架构。   中国通号董事长周志亮告诉《证券日报》记者,中国通号在本次市场化选聘职业经理人方面有多个亮点。其中包括推行“轮值总经理+执行总经理”的新的经理层架构。其中,怪奇物语第二季