原标题：廉政考试 345人没及格
法制晚报讯（记者 温如军）今天上午记者从中纪委了解到，陕西省345名党员干部因成绩不合格被暂缓提拔。
十七届中央纪委三次全会曾指出，要把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划，同领导干部的培养、选拔、管理、使用结合起来。陕西省将廉政考试纳入到全省拟提拔干部党风廉政建设考核当中，无疑是对党风廉政建设的大胆探索，开辟了廉政教育的新思路。
目前，河北省也将廉政考试纳入对拟提拔领导干部的考核项目，坚定了学习党纪政纪法律法规是任用领导干部的基本标准。
另外，中纪委宣教室曾下发《关于开展领导干部任职前廉政法规知识测试工作试点的通知》，部分省市被确定为开展领导干部任职前廉政法规知识测试工作试点市，将为全国在面上推广这项工作提供好的做法和成功经验。
陕西省推行领导干部任前廉政法规考试制度，从2008年初开始试点，到2009年在全省市县（区）管理的领导干部中推行，再到2010年9月扩大到拟任副厅级领导干部，逐渐实现了任前廉政法规考试在全省范围内的全覆盖。
陕西省规定，任前廉政法规考试成绩不合格者，暂缓任用，半年内补考一次；补考仍不合格的，不予任用。曾经有一位领导干部准备被提拔为陕西省某局副局长，属于实职干部，但任前廉政法规考试没有通过，尽管补考过了，仍没有被委任在实职岗位。
考试 闭卷考60分才算合格
陕西省领导干部任前廉政法规考试的内容包括“党纪主要条规、政纪主要条规和国家主要廉政法规”三大类，涵盖党的各项纪律规定和党内监督、干部选拔任用、党风廉政建设责任制及领导干部廉洁自律等方面的规定。为了便于参考人员学习，陕西省推出了《陕西省领导干部任前廉政法规考试学习读本》及配套习题并年年更新。
考试的试卷是邀请陕西省委党校等单位的专家拟定的，力求使每一份试卷都成为一份廉洁从政规范的“宣讲稿”。陕西省纪委特意增加了案例分析题，设定一定的情景让领导干部进行分析判断，使参考人员能将考试和现实生活结合起来，力求实现学以致用。
考试题型分填空题、选择题、判断题、简答题、案例分析题和论述题六大类，满分100分。对考试的方式，只作原则规定，闭卷考试，60分合格。
数据 345人不及格暂缓提拔
数据显示，截至2014年6月底，陕西省已有55224人（次）参加了任前廉政法规考试，共有345人因成绩不合格被暂缓提拔，其中副厅级3人，处级44人，科级265人，科级以下33人。
陕西省纪委介绍，平时领导干部的廉政教育缺少刚性约束，有些干部忽视廉政法规制度的学习，常以各种理由不去参加学习。同时从查办腐败案件的情况看，多数违法乱纪者在身陷囹圄后忏悔，自己对法律法规和党纪条规知道得太少，这些都让他们深感反腐教育的针对性和实效性必须增强。
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