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生命中终将会错过一些人。我们应该感谢那些错过的人。他们让我们明白了幸福的珍贵。你的心明亮。世界就明亮。你的心如窗。就看见了世界。你的心如镜。就观照了自我。
2016年公司年会致辞
尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事：
大家晚上好!
岁月如歌。跋涉似舞。201x年。荣华兴业又走过了不平凡的一年。201x年。在世界经济发展速度明显放缓的一年。是我们荣华兴业人挑战自我、超越自我的一年。今天的年终总结表彰大会事实上就是荣华兴业的一次盛大阅兵。在这里。我要真诚地向各位合作伙伴。机关领导。向为公司勤勉服务的全体员工致以崇高的敬意。并再次感谢大家的支持和帮助!
下面我将总结201x年。展望20xx年：
齐心协力、同舟共济、持续创新、迎接挑战。扩大荣华兴业版图
201x年年初我们定下了“提高素质。提高质量。提高效率。提高覆盖面”的四提目标。面对日益变幻激烈的市场风云。荣华兴业人迎难而上。在激烈的市场竞争中。勇立潮头。在市场的波涛中歌唱。在竞争的刀锋上舞蹈。用行动。谱写了一首首赞歌。大家紧紧围绕着战略部署。以与时俱进的市场开拓、无微不至的服务。赢得了广大顾客的满意和信赖。经过一年的拼搏。我们终于不负众望：
⑴在原有公司文化基础上。重新定位公司。建立荣华兴业企业员工基金。用以表彰优秀员工以及帮助有困难员工。并且由设计部组织策划的荣华企业内刊也同步进行。让每一位荣华人因企业而感到自豪。将企业当作自己的另一个家!
⑵引进德国全新海德堡6+1印刷机器。将印刷质量提升到一个新的高度。在色彩上得到更大的完善。在纸张的选用上更是精细化。采取优胜劣汰。保留最优质的纸张供应商。保证为客户做的产品物超所值!
⑶重新制定员工劳动分配方案。重新规划老带新方案。尽最大努力发挥每一位员工的优势。经过一年的努力。产能较之2011年提高了65%。
⑷201x年。公司以北京、上海两地为中心点。实现扩散式发展。在北方。成立以北京为圆点。天津、石家庄为两翼;在南方。成立以上海为圆点。苏州、无锡为两翼的拓展布控。成功实现了公司前进发展战略三步走的第一步。
目标的实现离不开广大顾客和合作伙伴的信赖与厚爱。离不开荣华兴业人的顽强拼搏和团结奋斗。作为公司的总经理。我深深的被全体员工以公司的发展为己任、忘我工作的精神所感动。如我们北京工厂的海德堡机器的机长李强。不过是20多岁的小伙子。可是与海德堡印刷机的联手却已有9年的时间。每一次的机器保养。必定能够看到这个小伙子的身影。从一个初中还没毕业就出来打工的孩子。到现在对机器的熟练度不差于一个专业的人士。总经理助理助理兼人事部经理王利明。为公司挖掘出数位人才;配送中心的全体员工。经常加班加点工作。几万件货物都是自己扛上楼等等。还有许许多多令我万分感动的员工。他们用自己的实际行动。在荣华兴业这个舞台谱写着自己精彩的人生。
山不厌高。海不厌深。事业的发展与管理的进步又相互依托、休戚与共。我们深知管理的重要性。201x年。我们建立竞争机制。加大员工责任心的培养力度。让敢于承担责任的员工主动跳出来。形成“能者上、平者让、庸者下”的竞争氛围。天津分公司负责人万阳就是在员工内部竞争中产生;加强“每月之星”的评选工作。充分调动员工的积极性。北京总厂员工宋丽华就先后获得4次每月之星奖。苏州分公司吴芸、田忠亮等人先后获得3次该称号。员工里有100多人次获得每月之星的称号;在积极应对市场竞争的前提下。我们苦练内功。创新并完善制度。制定适合公司发展的员工手册。规范了公司管理。做到有法可依;成立内控部。加强公司对各部的监管工作。提高运作效率和市场反应能力;坚持“以人为本”。加大培训力度。每月定期组织员工培训。邀请知名培训公司对全体员工进行培训。为了加大学习创新力度。我们多次派遣中层干部去深圳、广州和东莞学习。使人力资本不断增值。形成员工与企业共同成长的喜人局面;加强企业文化的建设。使企业文化成为大家的共同信仰和精神家园。成为企业可持续发展的动力之源。加强团队建设。建立起一支能够把握大局、驾驭市场、充满活力的管理队伍。
201x年。在各级经营团队和全体员工的共同努力下。荣华先后取得了与摩托罗拉、西安杨森、融科、北京医学论坛报、BMJ英国医学杂志社、交通大学的再次续约,并且获得与英格索兰、北京现代、上海通用集团的首次合作等振奋人心的重大突破;在经济发展速度明显放缓的201x。公司各项经济指标比往年均有了较大增长……这些令人欣喜和振奋的成绩证明：我们的战略是清晰的。定位是准确的。决策也是正确的;通过这些成绩。我们看到了一个充满生机和活力的新荣华。
在这里。感谢一年来全体荣华兴业人的不懈努力!祝我们的广大客户在新的一年里身体健康!事业顺利!生意兴隆!20xx年。是荣华兴业与广大客户共同进步、合作愉快的一年。是荣华兴业与许许多多的新老朋友携手共进、增进友谊的一年。祝所有的新老朋友们在20xx年。大展鸿图!事业有成!身体健康!家庭幸福!
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篇二：
尊敬的屈总、王总。海逸风最亲爱的兄弟姐妹们:首先献上的是我对大家的新年问候!
人家说海逸风的神仙比西游记的妖怪还多。领导是无法无天。干部有和何二仙。老子魏武吴法信。温工的肚子像怀孕。流大汗出大力。王胜通的苦肉计。
我们在泰安宿舍的生活写照：杨子走了。留下没冲的厕所。张姐来了。美食里迷失了自我。
感谢周伟和他的工程部的弟兄们。感谢他说的那句：吴总。你放心吧。就是曾经的这句话。被评为最让人不放心的一句话。现在。我看到了他的进步。我欣赏他的一天一夜不休息的敢打硬仗的战斗精神。在寒冷冬季的安装工地。这个多情男子哆嗦着说了一句话：有一种思念叫望穿秋水。有一种寒冷叫忘穿秋裤。晚上加班回来看电视。看着好好的广告。突然插播了《中国达人秀》。看了那位蒙古歌手的歌唱节目。我才知道我的呼噜和呼麦是有区别的。周伟说。这在我们呼噜界是正常的。
感谢杨子给我们带来的快乐。看着整天挎着大枪头在床边晃荡的他。我的内心忽然很迷茫。面对着这个说自己是宿舍警察的同事。我不知道我是否正在经历时下流行的穿越。
我只好无数次的告诫和勉励自己。这就是我们的“海”外漂泊生活。
身在外地。思虑过多。经常做梦。梦到自己是汉代的张良或是韩信。替主公运筹帷幄指挥百万雄兵。主公领导着我们把海逸风的旗帜插上了美国纽约的城头。有时候也梦到自己是霸王项羽。亲眼看着虞姬背弃自己远去。也就没有了霸王别姬的垓下悲歌。虞兮虞兮奈若何?
感谢我的助理张光明。感谢他创造出“狼”的团队文化。我们自诩为七匹狼拟或是一群狼。我们对于美色和财富都有着贪婪的欲望和追求。我们为了达到目的有一股子狠劲。这狠劲就是我们团队的战斗力和团结精神。我们喜欢挑战。我们崇尚战无不胜。面对困难。我们敬佩狼的勇气。我们鄙视羊的绵软。我们生性为狼。但我们也有取悦我们心爱的女人一样的取悦客户的心。因为我们追求完美。
所以。这一年来。我们欣喜的看到影视圈的女星越穿越少。但是她们的“回床率”越来越高;这一年来。我们自豪的看到我们的媒体数量越来越多。但是我们的“空置率”越来越低。
感谢张姐!我去北京开会。你怕我乱花钱而不给我费用。你说要提高公司净利润。悄悄地给我带上煮鸡蛋和煎饼大葱。当你含着热泪送我到车站的时候。我拉着你的手不肯离去。那时候我完全没有明白。你的眼泪其实是被大葱辣出来的。我得出一个结论：一个成功的公司背后。肯定有一个多事的女人。。。不是。有一个管事的女人。
感谢东东!外事不决问周伟。内事不决问东东。虽然和你有着同样信仰的中东人民是那样的仇恨美国。但是你却深明大义。仍然对我们这个在美国上市的公司充满了热爱。你把仇恨都化作了工作热情。在这个公司。你很出色。
感谢小红。小李静。虽然你们的保定话学得还不到位。只学会了一句：“起床了呗”。但是你们工作还是很到位的。感谢王波。把销售部交到你手里没几天。从你的工作劲头看。我庆幸自己没有选错人。狼行千里吃肉。看你能带着他们吃到什么?感谢李琦。去年你的一句“没问题”成了你业务上最大的问题。但是肯定的说。现在已经不是问题了。感谢一条大河何吉权。我欣赏你的狂傲和目空一切。销售精英就得有精英的做派。
感谢我的每一位没有提到名字的跟着我打天下的兄弟姐妹。你们是我的主心骨。没有你们。就没有泰安公司的今天。我感谢你们八辈祖宗。把你们这些精英带到我的身边。让我们成为这样的一家人。
特别感谢领导的赏识和信任。把第一个开发城市交给我。这个城市就是隆化中学。我也会第一个抢过炸药包冲到最前面。我愿意为后来者打开通往胜利的道路。
感谢我们的兄弟部队。保定部队和亳州部队。也感谢这两支部队的军事长官李长官和魏长官。他们给了我们最大的支援。他们不断地向我们输送最优秀的干部。帮助我的部队一次次提高作战能力。
我仿佛看到了一幅画面：海逸风的旗帜已经插在了无数个城市的城头。我们的战士都骑在高头大马上。手里挥舞着雪亮的马刀。目光注视着前方。大声呐喊着：“骑兵连。进攻!”
这个新年的心愿：就是让我们和海逸风一起走向胜利。谢谢大家!
2016年科技集团新春致辞
亲爱的各位客户、全体同仁、合作商、银行界及各位亲朋好友们：
首先。我谨代表公司领导班子。向大家献上新年的祝福!这是辞旧迎新的时刻。更是感恩的时分。
尽管有全球经济的减速、尽管有各层次改革的阵痛、尽管有雾霾的加剧。尽管很多的尽管。我们依然在努力和坚持。我们仍然在进步。
在过去的一年里。我们的经营能力在加速完善。我们的学习能力更强了。我们的领导团队思想更解放了。我们的营销团队更强了。我们的发明专利项目更多了。我们为全球汽车品牌服务的成功案例扩大了。我们继续为客户作同步研发的项目更多了,我们成为包括丰田汽车、长安标志汽车、众泰汽车等在内的多个汽车品牌商直接配套商。这成为xx发展迈上一个台阶的里程碑。
这一切的一切。都离不开你们的努力、奉献、支持和理解。对此。我致以衷心的感谢!
虽然我们的进步是显著的。但我们离目标尚远。我们全年的生产总值的增幅远低于我们对自己的期许。这是回顾一年成就的时刻。更是憧憬未来的时分。展望新的一年。我们秉承“深耕市场。品质求生”的核心思想。对公司进行综合及深化改革。
以客户为先、向客户提供有价值的产品和服务。同时提高产出率。提高企业经营竞争力。我们要深耕品质管理。技术要达到行业水平。必须流程化、规范化、专业化。
我们的业务全球化。因此我们的团队必须走职业化道路。与优秀职业化比。我们职业化水准还比较低。许多职员说起慷慨激昂的大道理。但是真正做起来。离职业化差距甚远。有些员工盲目自大。他们并不知道真正优秀公司的内涵。也不知道行业发展走势。更不了解别人不愿公布的潜在成就。我们要广泛招揽国内外行业人才。加强职业化建设。
我们要建立以奋斗者为本。不认苦劳只认功劳。坚持多劳多得的分配机制原则。以此激发全体工作人员的才智和热情。激发人的积极性和无限的创造力。
我们要深耕市场。发挥技术、品牌与团队优势。助力老客户获得更大的成功。促进市场稳定。同时积极进行北美欧洲与国内市场布局。拓宽市场管道。实现多渠道生意来源的战略目标。提高企业抗风险能力和发展后劲。
在新的一年里。我们的综合与深化改革要迈出更重要、更关键的一大步。为了企业的使命和愿景、为了不辜负时代。我们还会付出更多的努力。
展望2016年。我们本着客户为先、人文尊重、诚信务实、远见与创新、真诚与自律、合作共赢的核心理念。与在座各位及社会各界朋友携手共进。共创美好未来。
感谢您的聆听。
xx科技集团
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2016年媒体第二届迎新春聚会致辞
各位同行、来宾、朋友们：大家晚上好。
首先作为媒体人的代表。我要对所有参与和支持本次活动的朋友们表示衷心地感谢!尤其要感谢以陆章辉为首的筹委会为今天的聚会付出的心血。同时要感谢赞助商的慷慨解囊。捐款捐物。没有你们今夜不会如此热闹。
我们正进入圈子化的时代。此次活动由一个微信朋友圈：东莞媒体联谊交流会发起组织。居然有上百人报名。几十个商家赞助。充分说明圈子的力量。媒体的力量!
这是一次纯粹民间的、自发的、行业的、打破单位界限的媒体人的聚会。新媒体时代传统媒体人需要抱团取暖。需要互相帮助。互相促进。我们的朋友圈可以沟通信息。互通有无。可以一起做善事。帮助需要帮助的人。也可以相约组织各类活动。我希望圈子里的朋友们能找到自己的兴趣所在。
我是传媒人的老兵。从1986年大学毕业进入南方日报社算起。至今正好30年。我经历了中国纸媒的变迁。从周末报(版)短暂的热闹。晚报的崛起。都市报的兴盛。到如今新媒体的时代。传统媒体的衰退;我经历了不同时期媒体环境的宽松与冷暖;经历广州、北京、上海、重庆、长沙、东莞等市场的媒体工作生活;经历了不知多少身边同事的进出、转行、跳槽、出事……如今我仍在媒体坚持。因为媒体职业不单调不重复。似八瓜魚。触角宽而深。接触面广。新闻时时更新。太阳每天都是新的!这是媒体人的魅力。它使我们永葆激情。永葆初心。
在这里我也为自己卖个广告。春节后我将出本书《东莞需要温暖》。是我在报纸上坚持写的专栏“莞谭”的结集。是我对这个城市的观察与思考。我们生活工作在这个城市。需要我们媒体人共同维护与建设。因为在。所以爱!让我们携手共进。让我们的城市更加美好!
最后祝大家新春快乐。阖家幸福!谢谢!
公司总经理2016年新春年会致辞
各位同事大家好。今天是农历腊月初六。真正的严冬如约而至。然而严冬也预示着春天将至。通知大家一个好消息：近期公司在资本市场完成了新一轮的千万级融资。目前融资款已经到账。本次融资由国家产业基金领投。市场资本跟投。投资款项将用于公司后续业务的发展。
2015年国内二级市场出现了大幅动荡。导致资本市场融资环境较差。目前阶段是业内人士公认的资本寒冬。在这样的大环境下。我们的融资工作能够顺利完成。充分说明了资本市场对我们公司及公司所做事情的认可。本次成功融资标志着公司进入快速发展阶段!
2016年公司会继续在医疗健康领域深耕细作：扩充团队。拓展市场。做精产品。未来2-5年。医疗健康领域存在万亿规模的市场空间。行业会发生巨大改变。产生新的商业模式。诞生新的优秀科技公司。希望我们能够成为在风口翱翔的雄鹰。
2016年春节前。公司会推出针对员工的股权激励计划。目的是希望大家能够享受到公司成长带来的价值。也期待大家能够与公司共同成长。
感谢大家一年的陪伴。祝新年快乐!
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